Mensajes en los Contratos de Trabajo

En España, los contratos de trabajo se utilizan en muchas ocasiones de manera fraudulenta. El porcentaje de temporales es muy superior a los países del entorno. Se han instalado prácticas de uso indebidas, tal vez por desconocimiento, por miedo, por abuso o por ser contratos que no se ajustan a la realidad del mercado laboral. Nosotros…